Innovatiemanager Zorg

Jij weet: innovatie is pas écht waardevol als de mens centraal staat. Als innovatiemanager bouw je aan vernieuwing die de zorg vooruithelpt — geen doel op zich, maar een middel om levens te verbeteren. Jij snapt dat innoveren in de zorg vraagt om een zorgvuldige afweging. Creatieve ideeën moeten haalbaar zijn, terwijl kwaliteit gewaarborgd blijft en werkdruk beheersbaar blijft. Werken aan morgen, met oog voor vandaag.

Bij Pluryn werk je aan oplossingen voor mensen met een hulpvraag. Omdat die nooit standaard is, is jouw werk dat ook niet.

Wat doe je als Innovatiemanager?

Je geeft richting aan innovatie die zowel onze cliënten als medewerkers verder brengt. Je werkt organisatie breed, met collega’s uit de zorg én vanuit de ondersteunende diensten. Maar ook met gemeenten, zorgkantoren en netwerkpartners. Jij snapt de complexe werkelijkheid waarin zorg plaatsvindt en weet daarin beweging en verbetering te creëren.

Je signaleert kansen voor innovatie binnen Pluryn en vertaalt deze naar concrete toepassingen die passen bij de innovatievisie- en strategie. Hierop voer je de regie;
Je stuurt de uitvoering van sociale, technologische en proces innovaties;
Je werkt nauw samen met interne afdelingen zoals ICT, Research & Development en zorglocaties om innovaties duurzaam te implementeren;
Je draagt bij aan de beleidsontwikkeling van onze innovatievisie- en strategie op organisatie breed niveau en bent sparringpartner voor het MT en collega’s;
Je fungeert als projectleider bij strategische innovaties: van het adviseren over ideeën tot het leiden van pilots en het ondersteunen van implementatietrajecten;
Je onderhoudt een breed landelijk en regionaal netwerk op het gebied van zorginnovatie en deelt actief kennis en ervaringen.

Hier herken jij jezelf in als Innovatiemanager

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in innovatie en zorg;
Minimaal 3 jaar ervaring in een innovatieve rol binnen een complexe organisatie;
Sterk in strategisch en toekomstgericht denken, maar je snapt ook de dagelijkse praktijk;
Als bruggenbouwer weet je enthousiasme te verbinden met een realistische aanpak;
Je weet hoe je innovaties levend houdt in een organisatie waar persoonsgerichte zorg centraal staat.

De afdeling

Binnen Pluryn is innovatie onderdeel van de afdeling Kennis, Beleid en Innovatie. We streven naar toekomstbestendige, hoogkwalitatieve zorg die de zelfstandigheid van cliënten bevordert. Innovatie speelt hierin een cruciale rol, zowel op sociaal gebied als op technologisch vlak. We volgen landelijk mooie ontwikkelingen en vertalen deze naar de context van Pluryn, om te blijven inspelen op maatschappelijke veranderingen. Samen bouwen we aan toekomstbestendige zorg, waarin menselijkheid én vernieuwing hand in hand gaan!

Dit ontvang jij als Innovatiemanager

Een team van pioniers – collega’s die innovatie omarmen en samen met jou impact willen maken;
Creatieve speelruimte – vrijheid om je rol op jouw manier vorm te geven;
Een organisatie in beweging – waar co-creatie, lef en samenwerking de norm zijn;
Flexibiliteit – hybride werken en werktijden die je, in overleg, zelf bepaalt;
Ruimte om te groeien – via scholing, trainingen en ontwikkelkansen die bij jou passen;
Salaris conform cao-gehandicaptenzorg functiegroep 60 tussen € 3.843, - en € 5.587, - bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). Per 1 juli ontvang je een salarisverhoging van 4%. In 2026 komt daar nog 4% bovenop;
Extra vrije tijd (balansverlof);
Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris;
Personeelsvoordelen (onder andere elektrische fiets, sporten).